株式会社ニッコー/515-1

【お仕事内容】

[注目ポイント]

／
未経験でも安心！
基礎からしっかり学べます。
＼

入社後の1か月間は、先輩の作業を見学したり、作業台で練習したり、 実務は行わず研修に専念できます！


〇ずっと寮費0円
・単身でも2DKのお部屋。


〇年2回の賞与あり
・半年ごとに賞与がUP！


〇月給制で安定
・入社2年目で年収498万円可！


〇即入寮OK
・家具・家電付き
・Wi-Fi完備


※各規定有

------------------------------


【期間限定!!食品などの生活支援パックプレゼント】

・パックご飯（20食分）
・カレーなどのレトルト食品（5食分）
・インスタント麺（10食分）
・栄養補助食品（2本入り6袋×2セット）
・その他（ナベや割りばし、入浴剤など）

最大約1ヶ月分の食料を支給！
ごはんをたくさん食べて、お仕事も頑張れますよ☆


------------------------------


[どんな会社？]

設立から90年以上が経つ会社です。

・フォークリフト
・カーエアコン用コンプレッサー
・エアジェット織機


------------------------------


[研修中（入社から約1か月間）の仕事内容]


【基礎からじっくり！お仕事体験で安心スタート】

・先輩スタッフの作業をすぐ隣で見学
・実際に使用する工具を手に取って使ってみる
・作業台で実際に練習
など、まずは工場の作業を体験して頂きます！

※あくまで体験がメインなので、実務作業はありません。



【POINT】
＼まずは、工場のお仕事を体験するところから始めましょう！／
・研修期間は「日勤のみ」なので、生活リズムも安定し、無理なくお仕事に慣れていただけます。
・この期間は、少しずつ体を慣らしたり、職場の雰囲気に慣れたり、周りのスタッフの顔や名前を覚えながら、あなたのペースで取り組めますよ！


------------------------------


[本配属後の仕事内容]

―部品の取り付け作業―

【STEP1】
自動車の中に入ります。

【STEP2】
決まった箇所に、電線を取り付けます。
工具は使用せず、指で押し込んで取り付けていきます。

※他にも、電動工具を使用して部品を取り付ける工程もあります。


【POINT】
・工場未経験から正社員に！
・工場の作業や雰囲気に慣れてから本格的な工程に配属されるので、焦らず・無理せず働けます。


------------------------------


[こんな方にオススメ！]

・工場で働いたことがない
・ブランクがある
・少しずつ体を慣らしたい
・正社員の仕事を探している
・寮費無料の仕事が良い


------------------------------


[職場環境]

≪社員食堂≫

〇日替わりのおかず：唐揚げや野菜炒めなど

〇その他のメニュー
・丼
・カレー
・うどん
・サラダ
・デザートなど

〇食事手当を毎月1万円支給するので、ほぼ無料で食べられます！


≪ほっともっとでお弁当購入OK≫
給料天引きでほっともっとのお弁当を購入することができます！
好きなお弁当を自分で選べるので、スタッフさんからも大好評。


≪売店≫
・工場内に売店が2か所あります。
・パンやお菓子、飲み物、アイス、日用品などを販売しています。


≪自動販売機≫
・工場内には飲み物やパンの自動販売機があります。


≪休憩室≫
・お弁当は休憩室で食べられます。
・冷蔵庫、電子レンジ、給茶器あり


≪喫煙室≫
・決まった場所での喫煙が可能です。


≪ロッカー≫
・あなた専用のロッカーをご用意しています。


≪作業服≫
・作業服（上下）、帽子、安全靴などを当社でご用意します！
（※有料です）

≪スタッフの男女比≫
・男性9割・女性1割の職場です。


≪スタッフの年齢層≫
・20代～30代のスタッフがメインで就業中。


≪キレイな工場≫
・整理整頓されていて、清潔感のある工場！


≪週払い制度あり≫
・お給料日前に前借りOK！

※各規定あり

【給与備考】

≪年収例：入社2年目≫
498万円可

［内訳］
月収38万円＋賞与年2回

------------------------

≪月収例：381,128円≫

［内訳］
基本給　 　240,000円
残業手当　　64,294円（※31時間）
深夜割増　　21,114円（※51時間）
休出手当　　15,720円（※1日分）
食事手当　　10,000円
皆勤手当　　20,000円
赴任手当　　10,000円

------------------------

≪賞与支給額≫
〇年2回（6月・12月）支給。
〇半年ごとに支給金額アップ！


・1回目　200,000円
・2回目　220,000円
・3回目　240,000円
・4回目　260,000円
・5回目以降　300,000円


［初回の賞与支給について］

・6月支給対象者（算定期間：12/1～5/31）
※前年の11/30までに対象工場に入社

・12月支給対象者（算定期間：6/1～11/30）
※当年の5/31までに対象工場に入社

------------------------

［備考］
・賞与（年2回：6月・12月）は別途支給
・時間外・夜勤・休日出勤手当は25%増
・大手メーカーなので残業上限が守られています！
・サービス残業はありません
・交通費は別途支給

※残業や休日出勤は生産状況により変動します。
※各規定あり