求人情報の記述方法について

マッハバイトでは、作成していただいた求人情報が下記に該当する場合は掲載内容の変更、削除、改善の指導をさせていただきます。

 ●求人ページ上に直接連絡できる窓口の情報が掲載されている場合。

  例)
  ・電話番号
  ・メールアドレス
  ・WEB応募の前に履歴書の送付を求める旨の指示
  ・他サイトの採用ページや採用窓口が記載されたページのURL

 ●短縮URLやHTMLタグが記載されている場合。
 ●求人広告でなく、単なる店舗の宣伝広告である場合。
 ●性別、年齢、国籍等による応募制限の記載がある場合。
 ●半角カタカナ、丸付き数字などの機種依存文字を使用した場合。
 ●他者(個人・法人)が著作権を有する画像を使用している場合。
 ●18歳未満の方が閲覧するにあたり不適切な表現の場合。
 ●宗教団体の勧誘、または布教活動にかかわる恐れがある場合。
 ●第3者に不当で不利益を与える恐れがある場合。
 ●第3者の財産権、プライバシーなどを侵害する恐れがある場合。
 ●第3者を誹謗中傷する恐れがある場合。
 ●残虐、または猟奇的で不快感・犯罪的行為の誘発する恐れがある場合。
 ●選挙事前活動又はこれに類する恐れがある場合。
 ●詐欺的なもの、もしくはこれに類する恐れがある場合。
 ●本サイトの運営を妨げる恐れがある場合。

上記以外でも弊社の判断により、掲載内容の変更、削除、改善の指導をさせていただく場合がありますのでご了承ください。

「求人作成について」に関するその他の質問

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