株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323

年々、新規訪問事業所を開設!あなたのご経験を活かせる場◎

  • 人と接する
  • 交通費支給
  • スキルが身に付く
 給与

老人介護施設スタッフ:月給344,700円

 勤務地・面接地

東京都北区王子本町1-28-5 フォレストヒルズ1F
JR王子駅から徒歩約7分

 時間

8時00分〜19時00分 シフト制

株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323のアルバイト写真
  • 採用されると必ずもらえる!
    マッハボーナス
  • 5,000

株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323はこんな職場!

株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323のアルバイト写真(メイン)
◆人を育てる研修が豊富!
働くスタッフを大切に考え、
年間600以上の講座がある研修をご用意!
業務に必要な知識や
スキルアップに役立つ研修など
しっかりと学ぶことができます!
株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323のアルバイト写真1
◆充実の待遇&福利厚生!
正社員、パート、アルバイト問わず
昇給があります!
人と比べるのではなくその人にあった
成長とキャリアを支援いたします。
株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323のアルバイト写真2
◆定年を自分で決められます!
「人はいつからでも何歳からでも成長できる」
のスローガンのもと
求められる業務ができるの場合は
働き続けることが可能です!
株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323のアルバイト写真3
◆ケア21とは…
日本全国に展開している
スタンダード上場の総合福祉企業。
退職後のUターン採用も取り入れており
戻りたくなるあたたかい職場です。

募集職種

仕事内容
①老人介護施設スタッフ
月給344,700

【お仕事内容】

サービス提供責任者業務を担っていただきながら
マネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします!
・売上管理、居宅支援事業者等との連携
・訪問介護、サービス提供責任者業務
・スタッフ育成・指導、シフト作成 など

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【給与備考】

<各種手当>
■基本給175,000円
・地域手当30,000円
・業態手当5,100円
・居住支援特別手当(東京都限定事業)20,000円
・特定処遇改善加算69,600円
・外勤手当45,000円
(21時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給)

▼詳細情報をもっと見る
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勤務時間
8時00分〜19時00分
シフト制
勤務期間
3ヶ月以上
勤務地・面接地
株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323
東京都北区王子本町1-28-5 フォレストヒルズ1F
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歓迎
  • 長期歓迎
待遇
  • 社会保険制度あり
  • 労災完備
  • 昇給あり
受動喫煙防止の取り組み
対策の有無
あり
特記事項
敷地内禁煙
備考
詳しくは、応募後に企業へお問い合わせください
注目ポイント
  • 交通費支給
  • スキルが身に付く
  • 人と接する
企業情報
株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323のロゴ

株式会社ケア21 ケア21王子(訪問介護)【正社員】管理者候補_25323

担当者から

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お電話でのご応募もお待ちしております。

求人番号
5380028

ご利用者と1対1で向き合うことで、利用者さんの権利
や思いを純粋に保つことができ、少しでも快適な生活を
過ごせることが私たちの役割です。経営理念の「最大で
はなく最高のサービスの提供」「ご利用者様本位の真心と
優しさのこもったサービスの提供」にも繋がっています。

*******

< シフト補足 >
8:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
※サービス都合等により前後する可能性あり
※1ヵ月単位の変形労働時間制

< 休日・休暇 >
シフト制(月8~9日休)
※希望休制度あり
・夏冬休 (7日間)
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・慶弔休暇
・産前産後休業・育児休業
・介護休暇
・看護休暇
※年間休日111日

< 資格 >
【必須】
・実務者研修または介護福祉士をお持ちの方
・訪問介護実務経験がある方

【あれば尚可】
・サービス提供責任者業務のご経験がある方

< 待遇・福利厚生 >
・昇給年1回(4月)※人事考課による
・賞与年2回(6月・12月)※業績による
・交通費支給(上限月50,000円)
・各種社会保険完備
・前払退職金制度
・制服貸与
・健康診断(定期健診・特殊健診あり)
・組合制度(慶弔見舞金、リゾートホテル宿
泊割引、レジャー施設割引き制度等)

*******

創業から「人を大事にし 人を育てる」を大切にし、実践しています。
私たちと一緒に、人のためになる仕事をしませんか?
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