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ヒューマンリレーションズ株式会社 一般事務のアルバイト・パート求人

勤務地・面接地
ヒューマンリレーションズ株式会社 一般事務
岐阜県羽島郡笠松町
給与
時給1,250円〜1,562円
時間
早朝朝昼夕方夜深夜
フリーター歓迎

ヒューマンリレーションズ株式会社 一般事務の現在募集中の求人

2件

この勤務先で応募できる求人をまとめています。気になる求人から応募に進めます。

勤務地・アクセス

勤務地

勤務地はヒューマンリレーションズ株式会社 一般事務です。

住所や駅情報を確認できます
地図で周辺を確認できます

仕事内容

募集している仕事内容を確認できます。

一般事務

食品などを扱う企業で、受注データの入力や在庫確認、発注、納品伝票・請求書の作成などを担当する一般事務です。
電話や来客の対応もあり、これまでの事務経験を活かしながら、受注から納品・請求までに関わる事務処理を幅広く担当します。

【主な仕事内容】
・受注内容のデータ入力
・商品の在庫確認
・必要な商品の発注作業
・納品伝票の作成
・請求書の発行
・電話対応
・来客対応

業務では、注文内容を確認しながら必要な情報を入力し、在庫状況を確認します。
在庫や受注内容に応じて発注作業を行い、納品に必要な伝票や請求書を作成します。

入力内容や数量、書類の内容に間違いがないよう、一つずつ確認しながら進めることが大切です。
電話や来客の対応もあるため、事務処理だけではなく、相手の用件を確認しながら対応する場面があります。

応募には事務経験が必要です。経験年数や特定の資格についての指定はありません。
これまでにデータ入力、書類作成、電話対応などを行ってきた方は、その経験を活かせます。

勤務条件

給与や勤務時間など、働く前に確認したい条件をまとめています。

給与

時給1,250円〜1,562円

給与について

【月収例】
計算条件:時給1,250円、1日実働7時間、月20日勤務、残業代を含まない
計算式:1,250円×7時間×20日
月収例:175,000円
※勤務日数や残業時間により変動します

勤務時間

早朝朝昼夕方夜深夜

・勤務時間:9:00~17:00
・休憩時間:60分
・実働時間:7時間
・勤務形態:シフト制
・残業時間:ほぼなし

応募条件

歓迎条件

フリーター歓迎。

応募資格

学歴不問、未経験者OK。

特徴

未経験歓迎。

職場の環境・雰囲気

この店舗は、こういうタイプの人が応募しています。

年齢層

10代

20代

30代

40代

50代~

男女割合

男性…70%

女性…30%

アピール

【休日】
・休日:日曜日+平日1日 ・勤務曜日:シフト制 ・週休2日 ・年間休日:105日
【福利厚生】
【A.案件に適用できる福利厚生】
・各種社会保険完備(加入条件あり)
・24時間専門医相談サービス
・産業医面談、ストレスチェック
・皆勤プレゼント制度(社内規定あり)
・産前産後休業、育児休業、介護休業
・交通費全額支給(社内規定あり)
・制服貸与
・食堂利用可
・駐車場利用可
・車通勤可
【B.登録・就業サポート】
登録から面談まで来社不要で進められ、履歴書や証明写真を準備する必要はありません。スマートフォンまたはパソコンを使用してオンライン登録ができ、所要時間は約30分です。登録後の面談もオンラインで行い、これまでの事務経験や希望する仕事内容、勤務時間、休日、勤務地、仕事を始めたい時期などを確認します。転職時期が決まっていない場合でも相談でき、家庭や育児、介護、現在の仕事との両立についても希望を伺います。国家資格を持つキャリアコンサルタントが在籍し、経験や希望に合う働き方を整理しながら仕事探しをサポートします。すぐに応募する予定がない方も、求人情報の収集や今後の働き方を相談する段階から登録できます。
※雇用元はヒューマンリレーションズ株式会社です。

キャッチコピー

一般事務|時給1250円・9:00~17:00・笠松町勤務

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【応募後のフロー】
(1) 応募完了・受付
・「応募画面に進む」よりご応募ください
・応募受付完了のご連絡をいたします(メールやSMS)
(2) 連絡・面談日程調整
・コーディネーターから電話・メールでご連絡いたします
・登録面談(来社/オンライン)の日程を調整
(3) 登録面談(スタッフ登録)
・プロフィールや職務経歴、希望条件をご確認させていただきます
・スキルチェック(PC入力テストや適性チェックなど)がある場合もございます
・派遣の仕組みや就業ルール(給与支払い、社会保険、有給など)のご説明
(4) お仕事紹介
・登録内容と希望条件をもとに、求人案件をご紹介
・就業条件(勤務地・時給・勤務時間など)をご説明
・ご希望の派遣先にエントリー
(5) 派遣先とのマッチング・職場見学
・派遣先企業に推薦
・事前に「職場見学」を設定する場合もございます
・双方が合意すれば就業決定です
(6) 就業開始
・就業条件通知書・労働契約書を交付いたします
・初日は派遣会社担当者がご同行させていただきます
・就業開始後もコーディネーターが定期的にフォローいたします

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