セントスタッフ株式会社/17188のバイト・パート求人情報
【鴻巣市/正社員】 ケアマネージャー 『退職金・家族手当・住宅手当』☆ 駅から徒歩圏内♪ 《特養》
- スキルが身に付く
- 体を動かす


- 給与
老人介護施設スタッフ:月給233,900円〜
- 勤務地・面接地
埼玉県鴻巣市小松 ※こちらは募集エリアです
- 時間
8時30分〜18時00分
257,903件の求人掲載!12月22日更新


老人介護施設スタッフ:月給233,900円〜
埼玉県鴻巣市小松
※こちらは募集エリアです
8時30分〜18時00分
【お仕事内容】
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【鴻巣市/正社員】 ケアマネージャー 『退職金・家族手当・住宅手当』☆ 駅から徒歩圏内♪ 《特養》
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《鴻巣市・正社員・ケアマネージャー》
定員 特養20名(2ユニット)・小規模25名
【ケアマネジャー】全般のお仕事☆☆
◎ サービス利用に関する手続きやサービス内容の説明
◎ 介護計画書の作成
◎ 事業者、施設等の連絡、調整
◎ プランの見直し
◎ 請求業務等のマネジメント
◎ 介護業務補助 など♪
■イチオシポイント■
◎ 駅から徒歩圏内♪
◎ 日勤帯のみ!!
◎ 車通勤OK♪
◎ 退職金あり(勤続1年以上)♪
◎ うれしい福利(家族手当・住宅手当)♪
◎ 転勤はありません♪
《応募資格》
◎介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須
◎認知症介護実践研修・小規模多機能計画作成担当があれば尚可
◎普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
《必要な経験》
◎必要な経験・知識・技能等 必須
◎小規模多機能型居宅介護の就業経験があれば最適!
【給与備考】
【正社員】(ケアマネジャー)
月給 233,900~236,900円
賞与 年2回(計3ヶ月分)※前年度実績
※経験・資格を考慮します
〈その他〉
・資格手当 15,000円(試用期間中の支給なし)
・住宅手当 5,000円
・家族手当
(配偶者)7,000円
(子)5,000円
・通勤手当 実費支給(上限あり)月額 12,000円
・昇給制度あり 1月あたり0円~2,000円(前年度実績)
・試用期間3ヶ月あり(資格手当なし)

セントスタッフ株式会社/17188
◇社会保険完備
◇賞与あり
◇昇給あり
◇退職金制度あり(勤続1年以上)
◇定年 一律65才
◇車通勤OK
◇転勤なし
◇受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
セントスタッフのここがオススメ
・コーディネーター全員が介護経験者!!
だからこそ伝えられる情報があります
・お仕事のご案内~就業スタート後もしっかりサポート!!
“ご希望の条件と違う!!”なんてことはありません!
・様々なタイプのお仕事をご用意!!
「未経験」「高給与」「週3日~」「時短」などなど
求人に関する質問事項など、
お気軽に何でもお問い合わせください!










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